Την παρέμβαση του υπουργού Απασχόλησης Σάββα Τσιτουρίδη προκάλεσε η άρνηση του ΟΤΕ να προσλάβει νεαρή φοιτήτρια λόγω σοβαρού προβλήματος υγείας που αντιμετωπίζει.
Το θέμα έφερε στη Βουλή την Τετάρτη η βουλευτής του ΣΥΝ Ασημίνα Ξυροτήρη.
Συγκεκριμένα, η 27χρονη φοιτήτρια εκπαιδεύθηκε για να εργαστεί με 12μηνη σύμβαση ως τηλεφωνήτρια, αλλά πριν ανακοινωθεί η απόφαση για την επίσημη πρόσληψη της, την έδιωξαν.
Μετά από καταγγελία, ο προϊστάμενος της Εισαγγελίας Πρωτοδικών Θεσσαλονίκης Βασίλης Φλωρίδης κάλεσε για σήμερα Τετάρτη τον αρμόδιο προϊστάμενο του ΟΤΕ ώστε να δοθούν εξηγήσεις.
Η 27χρονη, η οποία πάσχει από μεταστατικό καρκίνο, κατέθεσε μήνυση κατά παντός υπευθύνου.
Όπως είπε ο κ. Τσιτουρίδης, μόλις του γνωστοποιήθηκε ότι τέθηκε θέμα ιατρικής επάρκειας της υποψήφιας για πρόσληψη, ζήτησε αμέσως να εξαντληθούν όλα περιθώρια εντός της ημέρας ώστε, όπως είπε, η ανθρωπιστική πλευρά να υπερισχύσει της γραφειοκρατίας για να μπορέσει έτσι η νεαρή φοιτήτρια να εργαστεί στον ΟΤΕ.
Στο θέμα αναφέρθηκε και ο υπουργός Μεταφορών και Επικοινωνιών Μ.Λιάπης, ο οποίος εξέφρασε τη λύπη του, τόνισε ότι τέτοιου είδους διαχωρισμοί δεν πρέπει να γίνονται και προσέθεσε ότι θα εξετάσει ο ίδιος προσωπικά την υπόθεση.
Από την πλευρά της, η διοίκηση του ΟΤΕ κρατά αποστάσεις από το Ταμείο Ασφάλισης Προσωπικού. Σε ανακοίνωση του ΟΤΕ διευκρινίζεται ότι η φοιτήτρια κλήθηκε στις 7 Νοεμβρίου να καταθέσει τα απαιτούμενα δικαιολογητικά για την πρόσληψή της ως έκτακτη υπάλληλος μειωμένης ημερήσιας απασχόλησης ορισμένου χρόνου στο Κέντρο Τηλεφωνικής Εξυπηρέτησης του ΟΤΕ στη Θεσσαλονίκη.
Η υποψήφια προσκόμισε τα διοικητικά δικαιολογητικά και τις προβλεπόμενες ιατρικές εξετάσεις στις 21 Νοεμβρίου, αλλά την επόμενη μέρα ενημερώθηκε ότι για την περίπτωσή της είναι αναγκαία η γνωμοδότηση της Κεντρικής Υγειονομικής Επιτροπής του ΤΑΠ-ΟΤΕ, που δεν ανήκει, ούτε και ελέγχεται από τον ΟΤΕ, και κατά συνέπεια η πρόσληψή της εκκρεμεί.
Στην ανακοίνωση τονίζεται ότι ο Οργανισμός είναι έτοιμος να προβεί άμεσα στην πρόσληψη της φοιτήτριας, αλλά είναι και υποχρεωμένος να αναμείνει την ολοκλήρωση της διαδικασίας ασφαλιστικής κάλυψης από τον αρμόδιο φορέα πριν ολοκληρωθεί η πρόσληψη.
news.in.gr, με πληροφορίες από ΑΠΕ-ΜΠΕ
------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Τι γνώμη έχετε για αυτή την περίπτωση? Θα έπρεπε να αποκλείονται οι έχοντες προβλήματα υγείας, από προσλήψεις?